为帮助新进教师提升课堂教学能力，充分发挥优秀教师对青年教师尤其是新进教师的传帮带作用，提供新老教师交流学习的平台，10月12日下午人事处在名达楼开展了2012年教师入职教育培训班第一轮教学展评活动，活动要求新进教师中教学岗人员必须参加，其他岗位教师自愿参加，共有27位新进教师参加了第一轮教学展评活动。同时，人事处在我校的教学名师、优秀教师和各教学单位分管教学的负责人中聘请了12人组成专家组。
活动分四个小组进行，每位学员在20分钟内讲授完整的教学内容，随后专家组当场反馈其教学过程中的优点和不足。整个活动旨在帮助新老师查找课堂教学中的问题，提升教学能力，专家组均对参评教师提出了深刻、忠恳的意见，参评教师感觉收益匪浅。此次教学展评活动的意义和效果得到了专家组成员和参评教师的广泛认可。
最终，农学院李波、软件学院李佳航、外语学院章睿君和食品学院牛丽亚等四位老师脱颖而出，由各小组专家推荐进入10月19日下午的第二轮教学展评。（人事处 徐咏文）
